Wat ik kan betekenen

Expertise en energie op duurzame verandering. Ik werk in en aan organisaties als Transformatie Architect. Geen advies aan de zijlijn maar medeverantwoordelijkheid en eigenaarschap als resultaat.

HR leiderschap op directieniveau. Ik werk als Fractional CHRO aan activatie van strategie, begeleiden van transformatie en vergroten van mensgerichtheid. Met hands-on ervaring op alle functionele HR domeinen zoals HR analytics, arbeidsvoorwaarden, recruitment en verzuim.

Spiegel voor directie in organisatie verandering op basis van ruime praktijk ervaring. Ik werk als onafhankelijk Board Advisor. Geen eigen agenda, geen politiek. Het gesprek dat de boardroom nodig heeft over transformatie.